Accompagnant Éducatif de Proximité (H/F)

Nous recrutons pour notre DAME « Les Sables »
1 Accompagnement Éducatif de Proximité (H/F)
CDI – Temps plein
Poste à pourvoir dès que possible
Basé à Naveil (41)

Travailler à l’APAJH 41, c’est travailler au sein d’une association qui accompagne tout type de handicap de l’enfance jusqu’à la personne âgée, avec une croissance interne et externe régulière et assumée. Travailler à l’APAJH41 c’est respecter les convictions auxquelles nous tenons :

• Agir pour une société inclusive ;
• Respecter la personne que nous accompagnons, mais également ses proches ;
• Favoriser notre agilité : inventer des réponses adaptées, en fonction des attentes et des besoins des personnes accueillies.

Vous travaillez dans un IME accueillant des enfants présentant une déficience intellectuelle ou une problématique de type autistique, sous la responsabilité hiérarchique du chef de service, du Directeur :

• Vous participez à la dynamique de la structure et exercez au sein d’une équipe pluridisciplinaire.
• Votre action s’inscrit dans le cadre du projet d’établissement et des valeurs associatives.

Vos missions principales

Mise en place et suivi du projet de la personne :

• Elabore un diagnostic éducatif et social, et des hypothèses d’intervention
• Partage et analyse les informations avec l’équipe pluridisciplinaire, la personne, sa famille et/ou son représentant légal et/ou les aidants
• Co-élabore le projet personnalisé avec la personne dans le respect de son projet d’accompagnement
• Met en oeuvre, suit et évalue le projet de la personne
• Exerce le cas échéant, le rôle de coordinateur
• Recueil les attentes et besoins des représentant légaux

Accompagnement socio-éducatif :

• Accompagne la personne dans les actes et les démarches de la vie quotidienne
• Prépare, programme et anime des activités individuelles et collectives
• Encadre un groupe de personnes et analyses les interactions
• Participe aux relations avec la famille et/ou le représentant légal et/ou les aidants

Vie du dispositif  :

• Développe des partenariats et des projets
• Participe aux réunions institutionnelles, à la vie de sa structure,
• Contribue à la veille professionnelle en actualisant ses connaissances
• Co-construit les modalités de réponse accompagnée

Vous avez

• Une expérience dans le secteur du handicap mais les débutants sont acceptés ;
• Le permis B exigé

Vos conditions de travail actuelles

• Horaires : externat (du lundi au vendredi)
• Complémentaire santé prise en charge à 100% par l’employeur (Forfait base)
• 18 jours de Congés Trimestriels en plus des Congés Payés (Pôle enfance)Hébergement
• Pluridisciplinarité d’équipe de proximité : AES, ME, ES et SNQ
• Possibilité d’évolution sur des missions de coordination de pôle hébergement

Nous vous remercions de nous adresser au plus tard le 01/12/2025 votre candidature qui comprendra lettre de motivation et CV à :ime.naveil@apajh41.fr